หมวด/ตัวชี้วัด |
หลักฐาน/เอกสารอ้างอิงการตรวจประเมิน |
3.1 การใช้น้ำ
|
3.1.1 มาตรการหรือแนวทางใช้น้ำมีความเหมาะสมกับสำนักงาน จะต้องประกอบไปด้วย รายละเอียดดังนี้
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้น้ำ
(2) การกำหนดเวลาการใช้น้ำ เช่น เวลารดน้ำต้นไม้ เป็นต้น
(3) การกำหนดรูปแบบการนำน้ำกลับมาใช้ใหม่
(4) การเปลี่ยนอุปกรณ์ประหยัดน้ำ
|
3.1.1 มาตรการหรือแนวทางใช้น้ำมีความเหมาะสมกับสำนักงาน
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรการลดใช้พลังงาน ทรัพยากร การควบคุมมลพิษทางอากาศ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(1) การสร้างความตระหนักการใช้น้ำ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) มีการกำหนดเวลาการใช้น้ำ เช่น เวลารดน้ำต้นไม้
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3) มีการกำหนดรูปแบบการนำน้ำกลับมาใช้ใหม่
การจัดการน้ำเสียของอาคารรัฐสภา (เกียกกาย)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
การนำน้ำที่เหลือจากการดื่มกลับมาใช้ใหม่ (รดน้ำต้นไม้)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(4) มีการเปลี่ยนอุปกรณ์ประหยัดน้ำ
การใช้สุขภัณฑ์ที่มีระบบเซนเซอร์ในการเปิด/ปิดน้ำอัตโนมัติ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ตารางตรวจสอบจุดรั่วไหลและอุปกรณ์ชำรุดเพื่อซ่อมบำรุง (ม.ค. - เม.ย.2567)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.1.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้น้ำต่อหน่วยเปรียบเทียบกับเป้าหมาย
การเก็บข้อมูล กรณีบรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำต่อหน่วย
(3) บรรลุเป้าหมาย
(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุ เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
การเก็บข้อมูล กรณีไม่บรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำต่อหน่วย
(3) มีการวิเคราะห์สาเหตุและแนวทางแก้ไข
หมายเหตุ: การเปรียบเทียบข้อมูลสามารถเลือกได้ตามความเหมาะสมของหน่วยงาน เช่น เปรียบเทียบต่อจำนวนบุคลากร หรือเปรียบเทียบต่อกิจกรรม หรือเปรียบเทียบต่อพื้นที่ เป็นต้น
|
3.1.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้น้ำต่อหน่วยเปรียบเทียบกับเป้าหมาย
(1)-(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำแต่ละเดือน มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำต่อหน่วย
มีการเก็บข้อมูลและเปรียบเทียบปริมาณการใช้น้ำแต่ละเดือนต่อหน่วย ปี พ.ศ.2566-2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ข้อมูลปริมาณการใช้น้ำของสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2565-2566
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3)-(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุเป้าหมาย และการไม่บรรลุเป้าหมาย เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
เดือน ตุลาคม - ธันวาคม 2566 : หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
เดือน มกราคม - เมษายน 2567 : หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.1.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดน้ำในพื้นที่ทำงาน (ประเมินจากพฤติกรรมของบุคลากรในพื้นที่)
เอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
|
3.1.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดน้ำในพื้นที่ทำงาน (ประเมินจากพฤติกรรมของบุคลากรในพื้นที่)
บันทึกการปฏิบัติตามการใช้น้ำ สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ปี 2566 : ตุลาคม - ธันวาคม (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
ปี 2567 : มกราคม - เมษายน (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
บุคลากรสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล มีการปฏิบัติตามมาตรการการใช้น้ำ และเกิดความตระหนักการใช้น้ำอย่างรู้คุณค่า
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
คลิปวิดีโอรณรงค์ประหยัดน้ำ (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
|
3.2 การใช้พลังงาน
|
3.2.1 มาตรการหรือแนวทางใช้ไฟฟ้าเหมาะสมกับสำนักงาน ประกอบด้วย
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้ไฟฟ้า
(2) การกำหนดเวลาการใช้ไฟฟ้า เช่น เวลาการเปิด–ปิด เป็นต้น
(3) การใช้พลังงานทดแทน
(4) การเปลี่ยนอุปกรณ์ประหยัดไฟฟ้า
เอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
|
3.2.1 มาตรการหรือแนวทางใช้ไฟฟ้าเหมาะสมกับสำนักงาน
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรการลดใช้พลังงาน ทรัพยากร การควบคุมมลพิษทางอากาศ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้ไฟฟ้า
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) การกำหนดเวลาการใช้ไฟฟ้า เช่น เวลาการเปิด-ปิด
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ตารางการคำนวณการประหยัดไฟฟ้า เดือน ตุลาคม - ธันวาคม 2566
- (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
ตารางการคำนวณการประหยัดไฟฟ้า เดือน มกราคม - เมษายน 2567
- (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
(3) การใช้พลังงานทดแทน
- สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล ไม่มีการใช้พลังงานทดแทน
(4) การเปลี่ยนอุปกรณ์ประหยัดไฟฟ้า
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
สื่อประชาสัมพันธ์ Infographic สร้างความตระหนักในการใช้ไฟฟ้า
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
คลิปวิดีโอ รณรงค์การประหยัดไฟฟ้า (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
|
3.2.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้ไฟฟ้าต่อหน่วย เปรียบเทียบกับเป้าหมาย
การเก็บข้อมูล กรณีบรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าต่อหน่วย
(3) บรรลุเป้าหมาย
(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุ เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
การเก็บข้อมูล กรณีไม่บรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าต่อหน่วย
(3) มีการวิเคราะห์สาเหตุและแนวทางแก้ไข
หมายเหตุ: การเปรียบเทียบข้อมูลสามารถเลือกได้ตามความเหมาะสมของหน่วยงาน เช่น เปรียบเทียบต่อจำนวนบุคลากร หรือเปรียบเทียบต่อกิจกรรม หรือเปรียบเทียบต่อพื้นที่ เป็นต้น
|
3.2.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้ไฟฟ้าต่อหน่วย เปรียบเทียบกับเป้าหมาย
(1)-(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าแต่ละเดือน มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าต่อหน่วย
มีการเก็บข้อมูลและเปรียบเทียบปริมาณการใช้ไฟฟ้าแต่ละเดือนต่อหน่วย ปี พ.ศ.2566-2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
มีข้อมูลปริมาณการใช้ไฟฟ้าของสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2565-2566
|
3.2.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดไฟฟ้าในพื้นที่ทำงาน
|
3.2.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดไฟฟ้าในพื้นที่ทำงาน (หลักฐานการสำรวจพื้นที่ที่มีการใช้ไฟฟ้า ตามมาตรการ)
บันทึกการปฏิบัติตามมาตรการใช้ไฟฟ้า สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ปี 2566 : เดือนตุลาคม - ธันวาคม (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
ปี 2567 : เดือนมกราคม - เมษายน (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
|
3.2.4 มาตรการหรือแนวทางการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงในการเดินทางที่เหมาะสมกับสำนักงาน ประกอบด้วย
(1) การสื่อสารผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์
(2) การวางแผนการเดินทาง
(3) การซ่อมบำรุงดูแลยานพาหนะ
(4) การใช้จักรยานหรือขนส่งสาธารณะมาทำงาน
|
3.2.4 มาตรการหรือแนวทางการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงในการเดินทางที่เหมาะสมกับสำนักงาน
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรการลดใช้พลังงาน ทรัพยากร การควบคุมมลพิษทางอากาศ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(1) การสื่อสารผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) การวางแผนการเดินทาง
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3) การซ่อมบำรุงดูแลยานพาหนะ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(4) การใช้จักรยานหรือขนส่งสาธารณะมาทำงาน
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(5) การใช้ระบบรถยนต์ร่วม Carpool เมื่อเดินทางไปทางเดียวกัน
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ผลการสำรวจการเดินทางมาทำงานของบุคลากรสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
สื่อประชาสัมพันธ์ Infographic รณรงค์เกี่ยวกับผลการใช้น้ำมันเชื้อเพลิง
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.2.5 มีการจัดทำข้อมูลการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงต่อหน่วยเปรียบเทียบกับเป้าหมาย
การเก็บข้อมูล กรณีบรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงต่อหน่วย
(3) บรรลุเป้าหมาย
(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุ เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
การเก็บข้อมูล กรณีไม่บรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงต่อหน่วย
(3) มีการวิเคราะห์สาเหตุและแนวทางแก้ไข
หมายเหตุ: การเปรียบเทียบข้อมูลสามารถเลือกได้ตามความเหมาะสมของหน่วย เช่น เปรียบเทียบต่อจำนวนพนักงาน หรือเปรียบเทียบต่อกิจกรรม หรือเปรียบเทียบต่อพื้นที่ หรือเปรียบเทียบต่อระยะทาง เป็นต้น
|
3.2.5 มีการจัดทำข้อมูลการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงต่อหน่วยเปรียบเทียบกับเป้าหมาย
(1)-(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้น้ำมันเชื้อเพลิงแต่ละเดือนต่อหน่วย
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3)-(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุเป้าหมาย เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.3 การใช้ทรัพยากรอื่น ๆ
|
3.3.1 มาตรการ/แนวทางการใช้กระดาษที่เหมาะสมกับสำนักงาน ประกอบด้วย
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้กระดาษ
(2) การกำหนดรูปแบบการใช้กระดาษ
(3) การใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์
(4) การนำกระดาษกลับมาใช้ใหม่
|
3.3.1 มาตรการ/แนวทางการใช้กระดาษที่เหมาะสมกับสำนักงาน
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรการลดใช้พลังงาน ทรัพยากร การควบคุมมลพิษทางอากาศ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้กระดาษ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) การกำหนดรูปแบบการใช้กระดาษ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3) การใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(4) การนำกระดาษกลับมาใช้ใหม่
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.3.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้กระดาษต่อหน่วย เปรียบเทียบกับเป้าหมาย
การเก็บข้อมูล กรณีบรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษต่อหน่วย
(3) บรรลุเป้าหมาย
(4) สรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุ เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
การเก็บข้อมูล กรณีไม่บรรลุเป้าหมาย
(1) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษแต่ละเดือน
(2) มีการเก็บข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษต่อหน่วย
(3) มีการวิเคราะห์สาเหตุและแนวทางแก้ไข
หมายเหตุ: การเปรียบเทียบข้อมูลสามารถเลือกได้ตามความเหมาะสมของหน่วยงาน เช่น เปรียบเทียบต่อจำนวนบุคลากร หรือเปรียบเทียบต่อกิจกรรม หรือเปรียบเทียบต่อพื้นที่ เป็นต้น
|
3.3.2 มีการจัดทำข้อมูลการใช้กระดาษต่อหน่วย เปรียบเทียบกับเป้าหมาย
(1)-(2) มีข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษแต่ละเดือนต่อหน่วย
มีการเก็บข้อมูลและเปรียบเทียบปริมาณการใช้กระดาษแต่ละเดือนต่อหน่วย ปี พ.ศ.2566-2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
มีข้อมูลปริมาณการใช้กระดาษของสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2565-2566
- (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
(3)-(4) มีการสรุปสาเหตุที่นำไปสู่การบรรลุเป้าหมาย เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
ปี 2566 : ตุลาคม - ธันวาคม (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
ปี 2567 : มกราคม - เมษายน (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
|
3.3.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดกระดาษในพื้นที่ทำงาน
(ประเมินจากพฤติกรรมของบุคลากรในพื้นที่)
|
3.3.3 ร้อยละของการปฏิบัติตามมาตรการประหยัดกระดาษในพื้นที่ทำงาน
บันทึกการปฏิบัติตามมาตรการใช้ไฟฟ้า สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล
|
3.3.4 มาตรการหรือแนวทางการใช้หมึกพิมพ์ อุปกรณ์เครื่องเขียน วัสดุอุปกรณ์เหมาะสมกับสำนักงาน ประกอบด้วย
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้
(2) การกำหนดรูปแบบการใช้
(3) การใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์
|
3.3.4 มาตรการหรือแนวทางการใช้หมึกพิมพ์ อุปกรณ์เครื่องเขียน วัสดุอุปกรณ์เหมาะสมกับสำนักงาน ประกอบด้วย
(1) การสร้างความตระหนักในการใช้
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) การกำหนดรูปแบบการใช้
การกำหนดจุดวางอุปกรณ์สำนักงานที่ใช้ร่วมกัน
- (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
การกำหนดจุดใช้เครื่องพิมพ์ร่วมกันภายในสำนักฯ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3) การใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ข้อมูลการใช้หมึกพิมพ์เครื่องพิมพ์ขาว-ดำ และเครื่องพิมพ์สี ประจำปี 2565-2566
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
สรุปสาเหตุและการนำไปสู่การบรรลุเป้าหมายและการไม่บรรลุเป้าหมาย เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง (ตุลาคม - ธันวาคม 2565 กับ 2566)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ข้อมูลการใช้หมึกพิมพ์เครื่องพิมพ์ขาวดำ และเครื่องพิมพ์สี ประจำปี 2567 (มกราคม - เมษายน)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
สรุปสาเหตุการนำไปสู่การบรรลุเป้าหมายและการไม่บรรลุเป้าหมาย เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง (มกราคม -เมษายน 2567)
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.3.5 ร้อยละของการดำเนินตามมาตรการประหยัดการใช้หมึกพิมพ์ อุปกรณ์เครื่องเขียน วัสดุอุปกรณ์สำนักงาน (ประเมินจากพฤติกรรมของบุคลากรในพื้นที่)
|
3.3.5 ร้อยละของการดำเนินตามมาตรการประหยัดการใช้หมึกพิมพ์ อุปกรณ์เครื่องเขียน วัสดุอุปกรณ์สำนักงาน (ประเมินจากพฤติกรรมของบุคลากรในพื้นที่)
บันทึกการปฏิบัติตามมาตรการหรือแนวทางการใช้หมึกพิมพ์ฯ สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ปี 2566 : เดือนตุลาคม - ธันวาคม (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
ปี 2567 : เดือนมกราคม - เมษายน (หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง)
พฤติกรรมการปฏิบัติตามมาตรการการใช้หมึกพิมพ์ อุปกรณ์เครื่องเขียน วัสดุอุปกรณ์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.4 การประชุมและการจัดนิทรรศการ
|
3.4.1 ร้อยละของการใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์ในการส่งข้อมูลเพื่อเตรียมการประชุม
ได้แก่ QR Code E-mail สื่อสังคมออนไลน์ (Social Network) อินทราเน็ต เป็นต้น
|
3.4.1 ร้อยละของการใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์ในการส่งข้อมูลเพื่อเตรียมการประชุม
การใช้สื่ออิเล็กทรอนิกส์ในการส่งข้อมูลเพื่อเตรียมการประชุม
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
สื่อประชาสัมพันธ์ Infographic รณรงค์การใช้ห้องประชุมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|
3.4.2 การจัดการประชุมและนิทรรศการที่มีการใช้วัสดุที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม ลดการใช้ทรัพยากรพลังงาน และลดของเสียที่เกิดขึ้น ประกอบด้วย
(1) การจัดเตรียมขนาดห้องประชุมเหมาะสมกับจำนวนผู้เข้าประชุมหรือจัดนิทรรศการ
(2) ห้องประชุมหรือพื้นที่จัดนิทรรศการไม่มีการตกแต่งด้วยวัสดุที่ย่อยสลายยาก/วัสดุที่ใช้ครั้งเดียวแล้วทิ้ง
(3) การกำหนดแนวทางเลือกสถานที่ภายนอกสำนักงานที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
(4) การจัดเตรียมสื่อที่ใช้ในการประชุม โดยจะต้องลดการใช้กระดาษและหมึกพิมพ์
(5) การจัดเตรียมอาหารและเครื่องดื่มที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
|
3.4.2 การจัดการประชุมและนิทรรศการที่มีการใช้วัสดุที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม ลดการใช้ทรัพยากรพลังงาน และลดของเสียที่เกิดขึ้น
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง มาตรการการลดใช้พลังงาน ทรัพยากร และการควบคุมมลพิษทางอากาศ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
ประกาศสำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรื่อง แนวทางสำหรับการจัดประชุม อบรม สัมมนา กิจกรรมต่างๆ และการคัดเลือกสถานที่ที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(1) การจัดเตรียมขนาดห้องประชุมเหมาะสมกับจำนวนผู้เข้าประชุมหรือจัดนิทรรศการ
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(2) ห้องประชุมหรือพื้นที่จัดนิทรรศการไม่มีการตกแต่งด้วยวัสดุที่ย่อยสลายยาก/วัสดุที่ใช้ครั้งเดียวแล้วทิ้ง
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(3) การกำหนดแนวทางเลือกสถานที่ภายนอกสำนักงานที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(4) การจัดเตรียมสื่อที่ใช้ในการประชุม โดยจะต้องลดการใช้กระดาษและหมึกพิมพ์
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
(5) การจัดเตรียมอาหารและเครื่องดื่มที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
- หลักฐาน/เอกสารอ้างอิง
|